Dongguan Honghui Technology Co., Ltd. е основана през 2005 г. и е производител на промишлени консумативи, който интегрира услуги за изследвания и разработки, производство и продажби. Нашата компания е специализирана в производството на прах-свободна кърпа, прах-безплатни хартиени серии, ръкавици, анти-серия статични ръкавици, анти-статично работно облекло, серия работни обувки, серия легла за латексови ръкавици и друг прах-безплатно и анти-статични продукти. Фирмата държи на концепцията за добро качество и разумна цена и разполага с няколко директни магазина в цялата страна. Нейните продукти се продават в цялата страна и се изнасят в Тайван, Южна Корея, Югоизточна Азия, Европа, Америка и други страни, получавайки висока оценка у дома и в чужбина. Всички продукти на компанията са преминали SGS тестване, със строги производствени процеси и разпоредби, пълно след-система за обслужване на продажби и може да предостави на клиентите високо-качествени продукти и след-търговско обслужване. Компанията се придържа към принципа „качеството първо, първо-класно обслужване" и корпоративния дух на "постоянство, високи постижения и взаимна изгода".
Базирани в Китай и обърнати към света, ние сме посветени да предоставим на всеки клиент перфектни продукти и цялостни услуги.
КОРПОРАТИВНА КУЛТУРА
Корпоративната култура е „духовната храна“ за служителите, „мощните барабани и гонгове“, които повишават увереността на екипа, и „факлата на фара“, която ни тласка напред. Пълното използване на ролята на корпоративната култура като „лепило, катализатор и лубрикант“ и активирането на „изворната вода“ на културното развитие може да разтопи „пластовете лед“ на корпоративното развитие. След повече от 10 години развитие, изключителна корпоративна култура, съсредоточена върху "почтеност, иновации, хора-ориентиран и хармония". Но в новия етап на развитие корпоративната култура също се нуждае от иновация, обогатяване и подобрение. За да се гарантира, че корпоративната култура има водеща роля в реформата, иновациите и развитието на предприятието , компанията допълнително е организирала и усъвършенствала оригиналната специфична бизнес философия и пътя към успеха въз основа на наследяването на основната корпоративна култура. Надяваме се, че това може да се превърне в нова отправна точка за служителите да разберат корпоративната култура на компанията и чрез тяхното собствено обобщение и задълбочаване на прозренията, това може да накара всеки служител да обича и да се възползва за цял живот.
В същото време се надяваме, че чрез тази организация, усъвършенстване и промоция можем допълнително да обединим нашето мислене, да подобрим сплотеността, да насърчим управлението на предприятието и да допринесем за постигането на големите цели на компанията.
Основни ценности: Почтеност, Иновация, Човекоцентричност, Хармония
